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Início » Blog » Pessoal » Previdenciário » Página atual

Entrega da RAIS 2023 deve ser feita até abril

  • Por: Ademar Silva
  • 23/02/2023
  • 06/12/2023
  • Tempo: 2 min

Segundo à informação do CFC, a RAIS 2023 não será entregue por todos os grupos, devido à implementação gradativa do eSocial. Entenda quais são os grupos isentos.


Empresas que compõe o grupo 4 do eSocial devem enviar a Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) 2023 até o dia 5 (cinco) de abril. A obrigação se estende aos órgãos públicos e organizações internacionais. Empresas que compõem o grupo 1,2 e 3 estão dispensadas do envio devido ao fato delas estarem obrigadas a cumprirem a obrigação por meio do eSocial.

A RAIS 2023 tem sido substituída gradativamente pelo eSocial depois da Portaria SEPRT N.º 1127, de 2019. A RAIS é uma obrigação que visa manter o controle da atividade trabalhista no país, assim, conforme descreve o Conselhos Federal de Contabilidade (CFC), ela “Serve principalmente para identificar os trabalhadores com direito ao recebimento do abono salarial. A declaração auxilia no provimento de dados para a elaboração de estatísticas do trabalho e a disponibilização de informações do mercado de trabalho às entidades governamentais”.

A RAIS foi instituída pelo Decreto nº 76.900, de 23/12/75 e faz a coleta de dados como:

  • contribuições sindicais patronais da empresa;
  •  informações de todos os colaboradores contratados em regime CLT ou por prazo determinado e indeterminado;
  • datas de admissão do trabalhador;
  • valores sobre as verbas rescisórias
  • valores de parcelas integrantes e não integrantes das remunerações mensais dos colaboradores e detalhes de cada um deles;
  • dados documentais dos funcionários, situação econômica, situação do Programa Alimentação do Trabalhador (PAT) e contribuições sindicais.

Todos estes dados coletados são utilizados, conforme pontua o do Ministério do Trabalho e Previdência (MTP), para o controle acima da legislação de nacionalização do trabalho, registro do FGTS, Sistemas de Arrecadação e de Concessão e Benefícios Previdenciários, estudos técnicos de natureza estatística e atuarial e identificação do trabalhador com direito ao abono salarial PIS/PASEP. 


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Fonte: CFC – Conselho Federal de Contabilidade

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Foto de Ademar Silva

Ademar Silva

Ademar Silva, CEO da Makro System, formado em Ciências Contábeis no ano de 1995. Possui uma vasta experiência no setor Contábil e de Programação. Com uma visão estratégica de futuro e o objetivo de "Revolucionar a Contabilidade", em 2015, ele lançou o primeiro sistema contábil 100% web, o sistema Makro.
Banner promocional do Sistema Makro, destacando a eficiência e a otimização da rotina contábil, com a interface do sistema em exibição em um notebook.
Ícone de um player de vídeo para representar a demonstração de nosso sistema contábil que você pode ver por um vídeo onde essa imagem ira te levar para a demonstração no nosso sistema contábil.
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